Our Job Offers
Technischer Redakteur (w/m/d)
Technischer Redakteur (w/m/d)
im Ausmaß von 38,5 Stunden
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Zusammenarbeit mit internen Teams, um ein umfassendes Verständnis des Produkts und der Dokumentationsanforderungen zu erhalten
- Konzipierung, Erstellung und Pflege von qualitativ hochwertigen Dokumentationen
- Information über geltende Normen und deren Einhaltung
- Verfassen von verständlichen, zielgruppengerechten Texten
- Erstellung von aussagekräftigen Grafiken und Fotos
- Koordination und Abstimmung mit externen Dienstleistern.
- Planung und Kalkulation von Dokumentationsaufwänden
- Optimierung des Dokumentationsprozesses
Das bringst Du dafür mit:
- Abgeschlossene höhere technische Ausbildung
- fundierte Erfahrung in der technischen Dokumentation und Illustration
- Detailgenauigkeit bei qualitativ hochwertigen Dokumentationen
- Fähigkeit, komplexe technische Konzepte schnell zu erfassen und sie in Texten und Bildern einfach verständlich zu machen
- EDV Kenntnisse wie MS-Office, Adobe CC (Photoshop, Illustrator, InDesign, Acrobat), Composer
- Erfahrung mit Redaktionssystemen für technische Dokumentation
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Selbstständige Arbeitsweise
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähig und Kommunikationsstark
Deine Benefits bei uns:
- Firmenhandy und Firmenlaptop
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Home-Office Möglichkeit
- Gleitzeitmodell
- Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden
- Diverse Angebote zur Mitarbeiterverpflegung und diverse Versorgungsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
- Gratis Kaffee und Obst
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Vielfältige Angebote und ganzjährige Mitarbeiterevents
Für die Funktion wird ein marktkonformes Bruttogehalt von € 3.750,00 auf Basis Vollzeitbeschäftigung geboten. Eine Überzahlung ist je nach Ausbildung und Berufserfahrung möglich.
Wenn Du an dieser Stelle interessiert bist, schicke Deine Bewerbung bitte an
career@steyr-motors.com
Die familiäre Atmosphäre, die Hilfsbereitschaft und Kollegialität sowie die vielfältigen Aufgaben machen Steyr Motors zu einem attraktiven Arbeitgeber. Werde auch DU ein Teil davon!
Studentische/n Mitarbeiter/in für 10 – 15 Std. pro Woche
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Stammdatenpflege im SAP
- Begleitung Change Management
- Mitarbeit Environmental, Social and Governance (ESG) Assessment der Supply Chain (via online platform)
Die familiäre Atmosphäre, die Hilfsbereitschaft und Kollegialität sowie die vielfältigen Aufgaben machen Steyr Motors zu einem attraktiven Arbeitgeber. Werde auch DU ein Teil davon!
Für die Funktion kommt der Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie zur Anwendung.
Wenn Du an dieser Stelle interessiert bist, schicke Deine Bewerbung bitte an career@steyr-motors.com
Unsolicited Application
Please send us your unsolicited application to career@steyr-motors.com. We look forward to hearing from you!
Apply now
Are you interested in becoming part of the Steyr Motors Team? Then send us your application documents here.
As soon as you have sent your application, it will be internally reviewed by our Human Resources department and the relevant specialist department.
Within 2 weeks you will get a feedback from us, if we can match your qualifications and experience with one of our open positions!
We are already looking forward to your application.
Onboarding
It is a matter of course for us to prepare a customized onboarding process for our new Steyr Motors team members.
A welcome package, various training sessions and getting to know each other, a guided tour of the company, your own buddy, as well as a 4-week training plan tailored to your needs are waiting for you.
This is what our most recent employees say about their onboarding at SMB:
- “The welcome at Steyr Motors worked well organized and fluid, team and project integration also went very quickly”
- “I felt welcome and integrated from the very beginning.”
- “I immediately felt well received and taken care of. My colleagues took an extreme amount of time for me and all my questions were answered. I was allowed to take on responsibility very quickly, which speaks of great trust for the employees.”