Our Job Offers
Praktikant:in (ALL GENDERS) in der IT-Systemtechnik
Praktikant:in (ALL GENDERS) in der IT-Systemtechnik
im Ausmaß von 20 – 38,5 Stunden
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Installation, Konfiguration und Prüfung von Hard- und Software (PCs, Smartphones, etc.)
- Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen bei der Behebung von Soft- und Hardware Problemen
- Klassische Tätigkeiten im IT-Support (Arbeiten mit Ticketsystem)
- Nutzen von Programmiertools und Anwendungen einfacher Programmiermethoden
- Unterstützung bei der Planung, Testung, Überwachung und Projekten von IT-Landschaften
Das bringst Du dafür mit:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise mit IT-Background
- Studium Infotechnologie oder Informatik von Vorteil
- Gute Kenntnisse in den gängigen Betriebssystemen (LINUX von Vorteil)
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365
- Gute Hardwarekenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits bei uns:
- Firmenhandy und Firmenlaptop
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
- Diverse Angebote zur Mitarbeiterverpflegung und diverse Versorgungsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
- Gratis Kaffee und Obst
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Vielfältige Angebote und ganzjährige Mitarbeiterevents
Für die Funktion bieten wir ein Mindestgehalt von € 2.000 brutto pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung.
Abhängig von Deiner Qualifikation und Erfahrung, kann dieses jedoch entsprechend höher ausfallen.
Wenn Du an dieser Stelle interessiert bist, schicke Deine Bewerbung bitte an
career@steyr-motors.com.
Die familiäre Atmosphäre, die Hilfsbereitschaft und Kollegialität sowie die vielfältigen Aufgaben machen Steyr Motors zu einem attraktiven Arbeitgeber. Werde auch DU ein Teil davon!
EXPERT ELECTRICS & ELECTRONICS (ALL GENDERS)
EXPERT ELECTRICS & ELECTRONICS (ALL GENDERS)
im Ausmaß von 38,5 Stunden
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Spezifikation, Auswahl, Erprobung und Serienreifmachung von Elektrik / Elektronik Komponenten für Motoren, Motor-Generatoreinheiten und Hybridantriebe
- Verbesserung von elektrischen Systemen, Komponenten sowie Kabel- und Steckersystemen
- Obsoleszenz-Management von Elektronik Komponenten
- Koordination und Planung der Tätigkeiten für eine reibungslose Umsetzung
- Zusammenarbeit mit internen und externen Fachteams
Das bringst Du dafür mit:
- Abgeschlossene (höhere) technische Ausbildung in den Sparten Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik / Automatisierungstechnik (HTL, FH, TU)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrik / Elektronik wünschenswert
- Knowhow im Bereich Sensorik / Aktuatorik / Elektrische Maschinen von Vorteil
- Knowhow im Bereich Elektromagnetische Verträglichkeit wünschenswert
- Hohes Maß an Eigeninitiative, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude an der Lösung anspruchsvoller Aufgaben
- Hohe Motivation und Bereitschaft, sich weiterzubilden, neue Technologien zu erlernen und Themen voranzutreiben
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits bei uns:
- Firmenhandy und Firmenlaptop
- Home-Office Möglichkeit
- Gleitzeitmodell
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Vielfältige Angebote und ganzjährige Mitarbeiterevents
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Jobrad
- Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden
- Diverse Angebote zur Mitarbeiterverpflegung und diverse Versorgungsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
- Gratis Kaffee und Obst
Für die Funktion bieten wir ein Mindestgehalt von € 3.682,25 brutto pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung.
Abhängig von Deiner Qualifikation und Erfahrung, kann dieses jedoch entsprechend höher ausfallen.
Wenn Du an dieser Stelle interessiert bist, schicke Deine Bewerbung bitte an
career@steyr-motors.com
Die familiäre Atmosphäre, die Hilfsbereitschaft und Kollegialität sowie die vielfältigen Aufgaben machen Steyr Motors zu einem attraktiven Arbeitgeber. Werde auch DU ein Teil davon!
Unsolicited Application
Please send us your unsolicited application to career@steyr-motors.com. We look forward to hearing from you!
Apply now
Are you interested in becoming part of the Steyr Motors Team? Then send us your application documents here.
As soon as you have sent your application, it will be internally reviewed by our Human Resources department and the relevant specialist department.
Within 2 weeks you will get a feedback from us, if we can match your qualifications and experience with one of our open positions!
We are already looking forward to your application.
Onboarding
It is a matter of course for us to prepare a customized onboarding process for our new Steyr Motors team members.
A welcome package, various training sessions and getting to know each other, a guided tour of the company, your own buddy, as well as a 4-week training plan tailored to your needs are waiting for you.
This is what our most recent employees say about their onboarding at SMB:
- “The welcome at Steyr Motors worked well organized and fluid, team and project integration also went very quickly”
- “I felt welcome and integrated from the very beginning.”
- “I immediately felt well received and taken care of. My colleagues took an extreme amount of time for me and all my questions were answered. I was allowed to take on responsibility very quickly, which speaks of great trust for the employees.”